2home 打造桃花源

標題: 熱衷鴻海家族的倫小心囉 [打印本頁]

作者: kevin 時間: 2007-11-2 09:11 標題: 熱衷鴻海家族的倫小心囉

http://udn.com/NEWS/STOCK/STO2/4079434.shtml

作者: lisa 時間: 2007-11-2 09:33

投資股票不能看這些落後消息外資前一陣子還上看三百以他的技術線圖來看220鐵定沒有支撐

作者: cerita 時間: 2007-11-2 11:03

恕刪

作者: cerita 時間: 2007-11-2 11:20

恕刪

作者: kevin 時間: 2007-11-2 11:24

鴻海我是一直都看壞不然我怎麼會出光它
呵呵

因為我不喜歡這家公司

作者: cerita 時間: 2007-11-2 11:40

恕刪

作者: kevin 時間: 2007-11-2 11:52

post by ""cerita""
[quote]post by ""kevin""
鴻海我是一直都看壞不然我怎麼會出光它
呵呵

因為我不喜歡這家公司

的確是滿多人不喜歡這家公司

:

不過小妹觀察過
大老闆對員工的好非外人所知

例如每年全身健康檢查（永越榮科等）
還有完整的團險（花了很多錢保障員工、眷屬與員工家庭）
每年尾牙對員工與眷屬三鞠躬
感謝員工眷屬家庭對鴻海的付出的辛勞
（第三點沒啥上市櫃公司大老闆做過）

不過大家與媒體看的是股票股價與緋聞
有沒簽很多特約商店有沒有禮券可以買
有沒可以出國玩有沒運動會等等

不會明白為何有這麼多人會為鴻海努力[/quote]

這你有所不知了~~~
健康檢查是分階級~~ LEVEL會不同,且好像未必是全身
團險~~ 你不去自己加,也不會有,(家人的部份),而且去加保還要看承辦人員的臭臉 (不會主動通知你,還得到處問才知誰是承辦人)
三鞠躬,我好像沒見過,參加過一次
尾牙抽獎是分年資及考核的~~ 年資深且考核在一定比例排名前的才可能抽到大獎,且近2年來已無所謂的大獎了

其實上述的所謂福利,很多大廠都有啦,一點都不稀奇

作者: kevin 時間: 2007-11-2 12:15

全身,我想是沒有,因為我當過2年他們員工

健檢是分職等及TITLE吧, 我是壓根沒去,我記得愈高階的愈完整,所謂全身,看你由那裡開始算??

我承認尾牙我沒由頭看到尾,但比起另一家他的敵手,人家老大是扮醜還跳舞博君一笑,郭董只是鞠個躬,那算什麼

其實鴻海的內部企業文化有它的優點,非常官僚體系,可以彰顯執行力,但也有它至為虛假的一面

舉個例子好了,坐電梯,是我最喜歡舉的例子

同樣百億身價的,我看到某董是跟著大家等電梯,大家都習以為常,而郭董只要出現,大家早就一哄而散,不然櫃台的也會說,你們想跟董事長擠同一台電梯嗎?

全身健檢,團險等其實不算郭董對員工好,因為我現在待的也都有...真正好的是~~~ 外線消息會透露給週邊的人知....在股票發放後,公司或大股東們會去拉抬股價....這算是好 (以上就是傳言囉,聽說的~~~本人無法證實,也沒有經歷這麼好康,所以我才恨劉嘉玲)

作者: wugenfen 時間: 2007-11-5 02:10

秦朝一下子就完了.鴻海只靠郭台銘,老郭一鬆就會出問題了.起死回生很簡單,投資能源方面的產業,現在他去投資阿里巴巴就是錯誤的一筆.

作者: kevin 時間: 2007-11-5 07:37

post by ""wugenfen""
秦朝一下子就完了.鴻海只靠郭台銘,老郭一鬆就會出問題了.起死回生很簡單,投資能源方面的產業,現在他去投資阿里巴巴就是錯誤的一筆.

的確,鴻海狀似有不少專業經理人,但只有TERRY一人可以搞定全部的人,如果他閃了,不要說我自己說的,我認識某外商IPO,他的見解也是如此,鴻海只靠TERRY一人,SUPER SALES
之前說要退休,大概也是激勵專業經理人的手法罷了
我們就來看看明年他退還是不退
還是退而不休,當幕後藏鏡人

阿里巴巴倒還好,因為股份持有似乎不到1%,大概是試探成份居多,其實內容產業自有WEB以來即被看好,只是近幾年才找到獲利模式(如關鍵字行銷等等)

歡迎光臨 2home 打造桃花源 (http://2home.com.tw/bbs/)