政府莫再忽視低薪化問題

雅明

如果你只有22K的價值,老闆傻了才會給你44K的待遇.不過話說回來,有多少價值該誰決定?相信老闆與員工一定各有標準,誰也難說服誰,想必除了一拍兩散,不然就是交給市場供需機制決定.
現在重點是:起薪低,薪資倒退.物價又上漲得厲害.很多人覺得供需失衡了!
大道理我不會講;只知道也聽到這是很多人的切身感受.
老闆給多少我也管不著,但待越久領越少這總不正常吧?
為什麼十年前做同樣的事情值35K,現在反而只值25K?個人認為這和探討領多少花多少(量入為出);或者老闆認為你值多少是不同主題.
有人撿保特瓶:正常;越來越多撿保特瓶:還算正常;越來越多人撿保特瓶還當寶:似乎有點”那個”了!有些人選擇無視,有些人安貧樂道,當然也會有些人想要分析一二,一吐為快!

Ericg89127

稅收增加 隱含企業獲利增加
員工收入沒增加
其中一個 原因是
資本密集
成長動力在於資本密集，非勞動力貢獻增加
投資資本的，取其資本利得(內外資皆有)也是合理
勞工要增加收入 就要有相對增加勞動力貢獻度
解決低薪化環境再往前看是如何提供一個更容易獲利的環境
創業也好 受雇也好  有獲利才是正向循環的開始

陳青

7# 謝哲哲

展望未來, 已經做好準備, 靠吃地瓜維生的 [黃金10年] 了  希望到時候能夠 壽終正寢
4w 發表於 2012-1-12 16:24

肯吃地瓜，越吃越長壽，放心吧！不過燒烤的，少吃為妙，煮薑湯的好。

陳青

12# 陳青


沒錯  當時是這樣
記得20年前有一個水泥工  他爸死了  讓他繼承了一塊2億多的土地  他把它賣掉  
在2年間很努的花光了
結果又回來當水泥工囉
阿俊 發表於 2012-1-12 15:35

阿俊大大，確實要敗家，金山銀山也很快敗光。

陳青

我第一份薪水是27K,3年後是58K,10年後是200K,
老闆要肯給才是關鍵,
現在企業的老闆賺太多,給太少,政府又不管,不M型才怪
robert780 發表於 2012-1-12 16:05

您是所謂的幸運兒∼∼∼∼∼恭喜

16935104

早期, 台灣的員工比較傾向與公司共同奮鬥, 會先付出努力, 然後得到公司的加薪回應.
這樣的態度可以讓一個年輕人肯吃苦耐勞, 努力學習, 進而形成良性循環.

現在的年輕人比較沒有那股工作熱忱., 不太能吃苦, 導致專業的技能成長緩慢.

應該多鼓勵年輕人, 先不必太計較薪資, 而應先努力學習專業技能, 多多獲取經驗, 磨礪圓潤的做人態度, 到時才有本錢爭取到更多的回報.
ShareRain 發表於 2012-1-12 16:48

贊同+1
台灣以中小型企業為多，同業競爭、大吃小、通路模式、政府心態皆造成企業獲利低靡，或許是造成低薪主因。
企業主慘澹經營又需負擔健勞保、勞退6％（這是以前被忽略所沒有），個人所覺是大環境趨勢，經濟是一灘死水沒活絡，政府不該只看顧大企業、財團，該有一套作為才是。

samtsai

贊同+1
台灣以中小型企業為多，同業競爭、大吃小、通路模式、政府心態皆造成企業獲利低靡，或許是造成低薪主因。
企業主慘澹經營又需負擔健勞保、勞退6％（這是以前被忽略所沒有），個人所覺是大環境趨勢，經濟是 ...
16935104 發表於 2012-1-12 17:29

贊同再+1

這句話說的好"政府不該只看顧大企業、財團"

陳青

這是實例：
一位朋友的朋友在梭呢做到退休，號稱月領120K，
兩三年前退休，找到一份月領55K的工作，不到三天不做了，聽說是薪水少
月底老闆又找他回來，剛好是月底，老闆想說人是他請回來的，
月頭離，月尾回，還 ...
sanyikw 發表於 2012-1-12 17:05

要錢多，去美國俄亥俄州當藥劑師，我大姊的女兒拿到美國藥學博士，15年前就已經領了台幣40幾萬月薪了，後來升科長？吧，又再調薪。

2home

資本主義的社會就是這樣,有錢的人越有錢,沒錢的越沒錢,有錢人生下的下一代資源豐富,機會就是比沒錢的人高,前一陣子,美國華爾街不是一堆人向有錢人示威,因為大部份的資源被少部份的人享受,造成不公平的現象.

在自由民主的社會,要讓利益共享似乎很難,就像您有2棟房子,您願意免費讓出一棟讓遊民居住嗎?要打破這種狀況,除非是再次發生戰爭或是災難,或是有強人出頭,讓資源重新分配!

這個社會 大吃小的狀況,履見不鮮,大賣場的經營模式,幹掉多少小型個人商店! 讓人失業,這些都是合法的哦!

sanyikw

要錢多，去美國俄亥俄州當藥劑師，我大姊的女兒拿到美國藥學博士，15年前就已經領了台幣40幾萬月薪了，後來升科長？吧，又再調薪。
陳青 發表於 2012-1-12 17:35

2年前是22K政策實施時期，不管是新手老手，起薪一律22K，許多人打回原形
就是有聰明人，用過去月領120K的假經歷，以不到一周的時間領到 55K，度過低薪政策，上有政策，下有對政，強∼∼值得學習