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退休就變窮 日本老人下流中 [複製鏈接]

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21#
發表於 2015-11-11 10:56:15 |只看該作者.....載入全部圖片 用LINE傳送 . 分享到FB
退休後最大的的花費在醫療
有報導統計人在死亡之前
平均臥床時間是7年
至少要準備這7年的醫療照護費用
否則拖垮家人子女
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打造桃花源

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22#
發表於 2015-11-11 11:24:24 |只看該作者.....載入全部圖片 用LINE傳送 . 分享到FB
上次聽以前老同事說,他媽媽為了一個隔壁孤獨生病老人,和家庭鬧的很不愉快,因為他媽媽是個心腸非常軟的人,看見隔壁生病的孤獨老人很可憐,就會常去照顧,且多於自己的家庭,原本很簡單只是關懷,但後來這孤獨老人若沒有人照顧真的會往生.她於心不忍,會認為是自己的罪過, 有時事情起了頭,就要完滿結束. 這種超過自身的大愛真的很難得!

想想以後真的進入老年社會,國家真的有能力去照顧這些 孤獨生病老人嗎?年輕人又自己有長輩要照顧,應該也沒多餘的能力去照顧非親非故的人.

想想還是現在有能力多賺點錢,身體養的健康一點,至少人生最後十年也要有尊嚴完美的落幕,不要給別人帶來困擾!
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23#
發表於 2015-11-11 17:38:24 |只看該作者.....載入全部圖片 用LINE傳送 . 分享到FB
巨觀的觀點:
對老年人來說,醫療資源是最重要的。
臺灣健保制度真的救了很多人,讓醫療資源普及。
這項資源非常可貴,有許多人濫用這樣的資源,沒病也逛醫院,應該予以責難與處罰。
另外還有利用現行規定的漏洞,逃漏健保費。
不能我們這一代浪費資源以後,讓子孫去負擔高額的醫療費用。

微觀的觀點:
個人應思考退休以後如何善用資源,規劃健康的人生。
若罹患疾病,應提早救治,因此居住環境應考量醫療可及性。
醫療院所、社區藥局以及社會連結都是重要的資源。
不要認為現在健康時還動得了就掉以輕心,凡事要預先準備最差的情形。
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24#
發表於 2016-3-7 00:04:44 |只看該作者.....載入全部圖片 用LINE傳送 . 分享到FB
我記得日本老人退休最大問題就是國民年金突然減少.......
它們國民年金開辦期間時
當時每個退休老人可以月領10萬日幣  
但隨著退休人數提高 日本人口下降
日本政府突然下砍至月領2萬日幣
導致一堆老人 原本計劃好每月10萬日幣如何花費  
直接資金調度周轉不靈..........
更別說月領2萬日幣能幹嘛???

現在台灣的退休也面臨這樣  
一堆人把"未來月退" 都算進在還貸款
尤其是公務體系退休的人最明顯
如果政府砍退休金  導致沒這麼多錢  
一堆人下一個月都開天窗....  


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25#
發表於 2016-3-7 23:41:40 |只看該作者.....載入全部圖片 用LINE傳送 . 分享到FB
本帖最後由 LKK46 於 2016-3-7 23:59 編輯

多數日本企業60歲退休,但從65歲開始才能領到國民年金。

日本企業的退休年齡為60歲,這是《高齡者雇用促進法》強制規定的。但是該法律是1998年開始實施的,生效的時間並不太長。在此之前並沒有強制規定,而是按照勞資雙方達成的協議,對企業來說不過是努力的目標而已。

本來將60歲定為退休年齡,而國民年金和厚生年金的支付開始年齡也是從60歲開始的,這樣養老金就代替工資,繼續對退休人員的生活提供保障。但是法律修訂之後,國民年金的支付時間被往後推遲,最終決定那些戰後生育高峰期出生的人們(1947-49年出生的人)從65歲開始才能領到養老金。

這樣,如果60歲退休的話,到領取養老金的時候為止出現了5年的空白期。


日本的年金制度主要分3種,第1種是國民年金,日本法律規定20歲以上60歲以下的所有國民都有義務加入國民年金保險(又稱基礎年金),保費由國庫補貼2分之1(改革前是三分之一)。

國民年金保費在改革前為月繳13300日圓,現在則為月繳15040日圓(約新台幣4000元),2017年以後還要調漲為月繳16900日圓。加入國民年金者65歲以後平均每個月約可領5萬5千日圓(約新台幣14635元)。

第2種是針對上班族的厚生年金,保費由員工和企業各出一半。改革前的厚生年金保險費率為13.58%,2004年10月起每年提高0.354%,2017年以後將調至18.3%。第3種共濟年金是針對公務人員,保費由個人和政府各出一半。

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26#
發表於 2016-3-16 21:26:07 |只看該作者.....載入全部圖片 用LINE傳送 . 分享到FB
日本的現況可以說就是台灣未來的狀況,,,,,,
大家等著吧,,,,,,,,,,,,,,,,,

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