漲價的理由

4w

2home 發表於 2017-2-22 16:30
之前那個非禮韓國女生的計程車司機,把台灣男人害慘了, 現在韓國人看到台灣男人的國際形象就是覺得猥褻!   ...

   建議可以炒作外國女子來台旅遊，認識又帥又溫柔，有學問的富二代， 從此二人幸福周遊列國.......也許可以改變台灣男人的形象

4w

pineman 發表於 2017-2-21 17:10
　　我在#18樓寫了半天的東西，大概沒人看，同樣的話題1個多月了還在進行。

　　一般人民沒什麼經濟 ...

大大分析的有道理，房價那樣高，總要平衡一下

2home

4w 發表於 2017-2-22 18:45
建議可以炒作外國女子來台旅遊，認識又帥又溫柔，有學問的富二代， 從此二人幸福周遊列國.......也許 ...

會不會又被男蟲給騙了...台灣詐騙集團可是世界 有名的...

4w

2home 發表於 2017-2-22 19:06
會不會又被男蟲給騙了...台灣詐騙集團可是世界 有名的...

  不入虎穴 焉得虎子， 再說男人不壞女人不愛，既期待又怕受傷害， 在這矛盾的心理下來到台灣，剛好碰到2home的好漢，茅舍頓開成了一個真正、 聰明女人，甲 好逗相報......台灣形象於是逆轉

eddieleu

2home 發表於 2017-2-22 16:30
之前那個非禮韓國女生的計程車司機,把台灣男人害慘了, 現在韓國人看到台灣男人的國際形象就是覺得猥褻!   ...

韓國跟我們是世仇，吃我們台灣人夠夠，雖然性侵是違法的，被害的女性也無辜
但韓國人怎麼看我們，個人倒是不在乎，因為我打從心底瞧不起這個民族，所以沒差!

aotsen2004

近 1X年來 房價 物價 都漲 ~~

小弟 81年 就在 開大貨車 ~那時候 24歲 !!

從 17噸 到 21噸的都開過~ 為了賺錢 拼了命開~ 到後來 分期買車 ~

那時候 新北市 中永和 公寓 3房2廳 房價 大約 200萬 左右 !

1個月 賺 1X多萬~ 努力一點 1~2年 買房子 !!

當時 我家 大安區 這邊的公寓 3房2廳 也都在 500~600萬 之間 ~

現在 可以 看看 貴幾倍 ........

現在 跑長途貨運 拼命跑 也是 十多萬~ 薪水倒退 房價物價 上漲~ 替 年輕人 覺得 難過 !!

小弟的駕照 ~~

樂活族

真的什麼都漲就是薪水不漲

幹!  還不認錯

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一例一休衝擊 鋼鐵業今年調薪恐泡湯
中時電子報作者林憲祥╱高雄報導 | 中時電子報 – 2017年3月1日 上午5:50..

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工商時報【林憲祥╱高雄報導】

一例一休政策，嚴重衝擊鋼鐵業，業者普遍「挫咧等」，不僅人事成本大幅增加，部份業者今年員工調薪計畫恐受影響。

以碳鋼龍頭中鋼而言，預估一年人事成本增加逾1億元，且今年恰逢3號高爐大修，中鋼為減輕備鋼壓力，擬充足人力，以期在規劃時間完成大修。義聯集團初估將增加1億元以上人事成本，將在法令規定下，適當調整人力因應。螺絲業大廠春雨公司表示，單是一例一休，人事成本就增加13％，估計一年增加400∼500萬元以上，只能增加人力和設法提高產品單價因應，今年調薪計畫恐怕「泡湯了」。

對於一例一休政策，中鋼董事長翁朝棟表示，該公司的人事成本增加1億元左右，若含協力廠商和集團企業，則達5億元左右。其中中鋼除排班辛苦外，人事費用也增加，尤其今年10月份起遇到3號高爐大修，將持續到明年2月，為因應大修及5天需休2天的人力缺口，中鋼準備投入更多人力，以期在規劃的期限內完成大修計畫，降低備鋼壓力。

翁朝棟指出，中鋼這次大修會有150萬公噸的鋼胚缺口，如不能在規劃的期限內完成，不僅備鋼壓力大增，加上國際扁鋼胚價格未來可能持續上漲，更不易買到，因此大修有必要增加更多人力，及做好訓練和精進技術，期能順利完成。

至於是否影響今年調薪，翁朝棟認為，一例一休是人力調度問題，與調薪沒關係，因此不致影響今年調薪計畫。企業工會理事長魏肇津則表示，現在還未跟公司商談調薪事宜，等到春暖花開時再談，但伴隨人事成本增加，是否影響調薪幅度，仍待觀察。

義聯集團董事長林義守也表示，一例一休，該集團勢必增加人事成本，初估一年增加至少1億元，甚至可達2億元，因此該公司必須儘快調整適當人力因應，包括調整好排班、做好員工與主管休假、及適當補充人力等，以符合法令規定。至於是否影響今年調薪，他則表示，目前還未確定是否調薪，一切仍必須觀察其他大企業調薪情況而定。

春雨總經理李明晃則表示，在人事成本劇增下，該公司負擔沉重，只能先做好排班和輪班計畫，且儘量減少人員於週六和週日加班，及設法提高產品價格因應。至於今年隨著成本大增，就不可能調薪了。

樂活族

才剛罵 還沒認錯  但他說知道了

更幹!  都知道了還是不知道該怎麼辦?

覆水難收ㄚ ... 好戲還在後頭呢  

樂活族

連不愛講話的總裁都出來講話了  還不認錯?

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彭淮南：一例一休要有彈性
中時電子報作者黃琮淵、呂清郎╱台北報導 | 中時電子報 – 2017年3月3日 上午5:50..


中國時報【黃琮淵、呂清郎╱台北報導】

一例一休爭議不斷，物價上漲的壓力更直撲中央銀行。央行總裁彭淮南昨（2）日首度表態：「各行各業不一樣，用同樣的規則是有問題的」，直言勞基法應該有適度彈性和安全性；他也點出一例一休的最大盲點，暗示有修法空間。

一例一休上路後萬物齊漲，讓緊盯物價的央行，意外成為受災戶。立法委員費鴻泰說他是外食族，每天在外吃早餐的感受最深，一例一休引起物價上漲的副作用，造成很多民怨。

對於物價上漲，彭淮南表示，穩定物價本來就是央行職責，央行會持續觀察物價漲幅，採取適當措施。根據央行業務報告披露，蔬果等食物價格上揚雖推升CPI（消費者物價指數），但通膨展望仍屬溫和。

惟彭總裁話鋒一轉，用「感觸」兩個字，含蓄點出他對勞基法，及一例一休上路後造成亂象的看法。他說，因為各行各業不一樣，有服務業有製造業，用同樣的規則是「有問題的」；彭也強調，勞基法一定要有彈性加安全性，這兩個是很重要的。

除彭淮南，安永圓方國際法律事務所昨日也舉辦研討會。律師闕光威表示，勞基法脫胎於「工廠法」，當時台灣以製造業為主，因此勞基法的基本思維偏向製造業，但如今台灣已轉型為以服務業為主，一例一休讓許多規定變得沒有彈性，成為雙面刃。

闕光威表示，新法規定勞工不能連續工作7天，但對於希望加班領加班費的勞工來說，休假反而造成困擾；同樣的，雇主就算想要增雇員工，但部分工作需要技術，也不是想雇就雇得到的。

eddieleu

現在政府就像我們當兵時部隊行進時的答數
雄壯、威武......121.121，"錯了不改，絕不後悔"...121....121............(步伐錯了)
郝杯杯當院長時的名言，朝另有錯，夕改何妨?知錯能改，再向全民道歉有這麼難?
難道怕面子掛不住?髮夾彎多轉幾個就順了